工作平台的重要性名言

篇一：关于计划的名言警句

关于计划的名言警句

1、 闲时无计划，忙时多费力。

2、 凡事预则立，不预则废。

3、 平时做事无计划，急时做事无头绪

4、 运筹帷幄之中，决胜千里之外

5、 没有人计划失败，但失败总追随没有计划的人 6、 卡耐基：不为明天做准备的人永远不会有未来

7、 计划的制定比计划本身更为重要。 —— 戴尔·麦康基

像产品或服务一样,计划如果被管理者作为进行战略决策的工具，那么它本身也必须被加以管理和塑造。 —— 罗伯特·伦兹

计划往往夭折于实施之前，这或者是由于期望太高，或者是由于投入太少。 —— T·J·卡特赖特

尽管某一计划可能由于其最为现实而被选中……其他的主要选择也不应被忘记。它们可能会是很好的权变方案。 —— 戴尔·麦康基

休谟

一个人不论赋有什么样的才具，他如果不知道自己有这种才具，并且不形成适合于自己才具的计划，那种才具对他便完全无用。

戴尔·卡耐基

一个人不能没有生活，而生活的内容，也不能使它没有意义。做一件事，说一句话，无论事情的大小，说话的多少，你都得自己先有了计划，先问问自己做这件事、说这句话，有没有意义？你能这样做，就是奋斗基础的开始奠定。

做出规划。今天所做的事情是为了我们有更好的明天。未来属于那些在今天做出艰难决策的人们。 —— 伊顿公司

还有最熟悉的：工欲善其事必先利其器

计划像一座桥，连结我们现在所处的位置和你想要去的地方。同样的，计划是连结目标与目标之间的桥梁，也是连结目标和行动的桥梁。没有计划，实现目标往往可能是一句空话。计划对于人生来说相当重要，如果你在计划上失败了，那你注定会在执行上失败。没有计划的人生杂乱无章，看似忙碌却是空缺的。

? 计划是行动的保护伞

未来不是现实，未来的事情往往很少能确定。就如同航海，你在航行的过程中也不知道会不会有风暴，即使天气预报有时也会失误，未来的不确定性以及各种情况的变化使得计划更加重要。何以见得？

有的人说反正情况总会发生变化，未来也难以确定，现在制定计划又有什么用，不是白费力气吗？此乃庸人之见。如果没有计划，一旦情况发生变化，使其措手不及，必败无疑。

计划的过程中必须对将来作一些初步的预测，分析哪些事情可能会发生，哪些事情可能会变化。在作出准确的预测后，制定出行动方案。一旦未来发生变化，就能从容对付。如果你是一个股民，你必须对股市行情作出一些分析，哪些股可能会升，哪些股可能会降，如果升，我将购买多少，如果降，我应抛出多少。只要你作出一些计划后，你才能操纵自如，稳获利润。

即使将来的所有情况都是确定的，你还是得做计划。你必须选择完成某一目标的最好方法，使行为更有效率，实现目标更有利。情况一旦确定，并不等于你只有一条路可走，往往你会面临多种选择。比如，你从上海至北京旅游，天气情况无变化，汽车票、火车票、飞机票均无变化，你选择哪一种交通工具呢？坐飞机时间短，但价格太贵；汽车、火车速度慢一些，但价格便宜。你是要时间，还是要价格，这些都必须考虑清楚，作出计划。

从经济学的观点看，人总是追求效用最大化，也就是说让每一分钱都花得值，并且效用越大越好。从这一目的出发，制定计划更是有必要的。

? 计划节约你的成本和费用

任何一个理财能手也一定是个有计划的人。企业会计进行成本核算，提供的资产负债表、损益表等等，就成为经理们进行计划的依据，有计划地安全每一笔支出是很重要的。而没有计划的经理则经常处于捉襟见肘的境地，不该支出的地方支出了，该支出的地方却没有支出。

一家之主必须是一个有计划的人，家庭的各种开销还得精打细算，不要一时头脑发热将钱全部花光，而后的日子靠借债维护。

一切在计划范围内，就能做到游刃有余。此外，在实现目标的过程中，没有计划而导致的各种损失也不可忽略，比如宝贵的时间以及其他直接经济损失。

? 别说没时间作计划

快节奏的现代生活让人们的步伐速度比前增加了至少一倍。白天，或奔波于上班途中，或穿梭于单位各部门之间，或坐在电脑旁了解外面的行情，或处理一大堆文件、材料、或接听始终不安静的电话??忙碌而紧张的工作让你没有时间计划。晚上，回到家中，准备晚餐，晚餐结束后靠在沙发上和家人共度难得的休闲时光，然后拖着疲惫的身体洗漱睡觉。

快乐温馨的家庭生活让你舍不得花时间作计划。好不容易熬到周末，带着家人或出去逛商场，享受都市生活；或外出郊游，放放风，透透气。时间也很快溜走了，还是没时间。

繁忙的工作，沉重的压力和责任让生活变得杂乱无章，没有头绪，一切都周而复始，单调枯燥，这样的生活永远没法儿精彩。你想改变吗？如果你稍微留出点时间作一下计划，你的生活将大为改观。

有计划的生活即使紧张，但却井然有序；有计划的工作即使繁忙，但也会变得充实而有效率；有计划的人生即使艰辛，但也能处之泰然。计划让你的思维清晰，能创造出事半功倍的效果。

计划对每个人来说都是必要的，别说没时间计划，如果你改变你的生活方式，留出时间作计划，你不仅会赢得工作的时间，与家人团聚的时间，还有计划的时间等这样的良性循环带来的攻效，让你大吃一惊，不信试试看。

8、

9、 计划管理直接影响企业的发展方向，合理的计划会给企业的发展带来更高更广阔的拓展力和潜力 10、 订目标，做计划，大量的行动。——陈安之

11、 管理的控制工作是务使实践活动符合于计划。——戈茨

12、 计划、组织、控制，是管理的三项职能，而作为计划，是管理工作之先。一项工作，首先要具有计划，才会有后续的组织和控制，没有计划的工作，不叫管理工作。

13、一、计划制定的原则

计划的制定遵循SMART原则。

（一）具体的

对于大的计划，要分阶段、分步骤，准确分析执行过程中的环境、影响因素等，做出周密的对策和行动方案。计划做的周密、具体，可以减少执行中的沟通成本、干扰、困惑。即使一些小的工作项目，计划中也不能忽略细节。比如一场会议，要针对主题，从会议场所的选定、布置，会议议程的安排，会议发言人的提前通知，发言稿的准备、审核，参会人员通知，参会人员住宿、餐饮安排等等计划具体，并落实到执行人。

（二）可衡量的

计划的阶段目标结果要可衡量，让执行者明确，以便掌握和控制工作进度、检查、

跟踪考核。

（三）达成一致的

所有的计划都是因一定的目的、目标而定，目标是终点，计划就是设计要达到终点所必须经过的历程。

（四）可实现的

计划必须是可以实现的，可操作的，不切实际的计划不仅浪费做计划花的时间和精力，还会引起员工抱怨，影响执行，达不到目的，形如空文。

（五）有时间限制的

企业根据自己的发展设定了目标，我们的工作就要围绕这个目标在规定的时限内去完成。计划要具体地体现工作进度，以便在预期时间完成任务。

以上是针对计划内容的制定原则，作为计划制定的表述，应该要做到简洁。在实际工作中，中层领导者在做工作计划，布置工作任务的时候，不要洋洋洒洒，旁征博引，抓不住主题，而影响了工作的执行。简洁、明确而不乏具体的工作计划，可以让员工很好把握工作重点，开展工作。

二、计划制定的要素

要表述清楚一件事情，必须要阐明一些要(来自:www.zaidian.cOm 书 业网:工作平台的重要性名言)素。记得学习作文的时候，就强调要表达清楚时间、地点、人物、事件的起因、经过、结果。计划制定亦如此，也需要用一些要素来表达，具体可概括为5w2h。

5w：what、who、when、where、why

what：计划所指的要做什么或完成什么；明确工作任务；

who：计划由谁、哪些人执行；明确工作任务的担当者；

when：什么时候执行到什么程度；明确工作任务进度；

where：在什么地方进行工作；明确工作开展地点、区域；

why：为什么要执行这样做；明确工作起因、动机；

2h：how、how many

how：怎么开展工作；明确工作方式方法；

how many：完成多少工作；明确工作量。

布置工作任务或做工作计划具备以上要素，应该才为一项基本完整的计划。

三、计划分解与细化

如果承担某种特定的任务，我们需要为这项任务开发一个活动检查列表和计划工作表，就像我们的工程进度表。每个检查列表应该包括这个大任务可能需要的所有步骤。这些检查列表和工作表将帮助我们确定和评估必须处理与大任务相关的工作量。 把大任务分解成多个小任务，帮助我们更加精确地估计它们，暴露出在其他情况下你可能没有想到的工作活动，并且保证更加精确、细密的状态跟踪。

四、计划制定者与执行者的统一

主管给员工的工作任务布置或计划设定，在工作中就是一项协议，需要计划制定者和执行者对这项计划达成共识，形成行为契约，才能保证行动一致，使计划顺利执行，实现工作目标。否则，如果计划制定者在计划设定时采取武断、强制态度或执行者对计划持有怀疑，对计划不认同，这都会极大影响工作积极性。因而，计划、制定者与执行者应该是统一的，计划的制定者与执行者相互认可，才能更好的实现共同的目标。

五、计划的特性

（一）计划的预先性与指导性：

计划、组织、控制，是管理的三项职能，而作为计划，是管理工作之先。一项工作，首先要具有计划，才会有后续的组织和控制，没有计划的工作，不叫管理工作。在拓展培训期间，本人作为南网之狼队的队长，在前一天的训练中，两个团队项目做得不是很理想，就是跟本人没有很好的组织大家搞好计划，没有把大家的智慧集中起来，以至在活动过程中控制不了场面，大家个个都是组织者，每个人有一个方案，在一阵吵声中度过，产生了没有一个具体的方案，以至做得不是很好，但是第二天的活动中，我们开会总结经验，决定在活动开始时大家都要思考问题以最快的速度去制定计划和方案，最后每个项目都完成提很好，所以只有有了计划，才有控制的标准和组织的目的。计划，在管理工作中具有预先性，同时，它对管理工作的执行和控制又具有指导性。

（二）计划的可行性

计划的程序是：目标——可行性研究——方案——决策。在做集体盲人编制一个最大面积正方形时，我队的计划可行性受到了很大的考验，在家不知从何做起，不知下一步什么做。计划也要有针对性，是为了完成某项工作或达到某个目的而制定的。完成的目标要具有可行性，针对经研究后的既定目标，提出执行方案，领导决策。这样，经决策后订定的方案，就形成了我们的计划。 计划，是综合考虑各方面因素后的形成的工作方案。计划制定完成后，它应该是一个可行的行动方案。不可行的计划是失败的计划。我们做为一个企业中层管理者，做好计划给领导决策是很重要的。

篇二：关于领导的名言

关于领导的名言

1、领导干部的重点工作就是交涉或协调，因此，这种说服的力量就成为该干部优秀与否的决定因素。——绂山芳雄

2、领导干部应该是真正能吃苦的人。——士光敏夫

3、领导干部应去掉权力意识，对下级要以诚相待。——士光敏夫

4、领导者的责任，归纳起来，主要地是出主意，用干部两件事。——毛泽东

5、你不能靠拍人家头而领导别人，那是侵犯，而不是领导力。——德怀特·艾森豪威尔

6、骑马坐在后面的人，无须掌握方向。——托·富勒

7、缺乏一位有远大眼光可统观全局的政治领袖，因之做得不是太过，就是不及。——蒙森

8、善于发现人才，团结人才，使用人才，是领导者成熟的主要标志之一。——邓小平

9、首脑不必不可少的是忍耐。——皮特

10、我更害怕由1只狮子领导的100只羊，而不是由1只羊领导的100只狮子。——塔列朗

11、一位最佳领导者，是一位知人善任者，而在下属甘心从事其职守时，领导要有自我约束力量，而不插手干涉他们。——罗斯福

12、在日常生活中领导自己的能力是对领导别人能力的最好证明。——托马斯·沃森

13、这个世界需要的是一位真正具有灵感的，勇敢的杰出领袖。——刘易斯

14、真正的领导者不是要事必躬亲，而在于他要指出路来。——米勒

15、政党通常是由最有威信，最有影响，最有经验，被选出担任最重要职务而称为领袖的人们所组成的比较稳定的集团来主持的。——列宁

16、做领导者和做你自己是同义词。就这这么简单，也是这么困难。——沃伦·本尼斯

17、历史上，任何一个阶级，如果不推举出自己组织运动和领导运动的政治领

袖和先进代表，不就可能取得统治地位。——列宁

18、力戒骄傲，这对领导者是一个原则问题，也是保持团结的重要条件。——毛泽东

19、理性和判断力是作为一个领导者的基本素质。——泰西塔斯

20、老板创造恐惧，领导者创造自信。老板能修正过失，领导者能改正错误。老板什么都知道，领导者总是问问题。老板让工作成为苦差事，领导者让工作变得有趣。老板专注于他自己，而领导者专注于整个团队。——Russell H.Ewing

21、居高位者，以知人晓事二者为职。——清·曾国藩

22、加入你能用行动激发他人梦想得更多，学习更多，做更多事或者成为更伟大的人，你就是一个领导者。——约翰·昆西·亚当斯

23、管理是把事情做好，领导力是做正确的事情。——彼得·德鲁克

24、当今领导，集中到一点，就是他有能力使他的下属信服而不是简单地控制他们。——亨利·艾利斯

篇三：面试精辟名言警句

面试精辟语言（一组）

一、“三心”

常怀敬畏之心，秉公用权、执政为民

常怀感恩之心，淡泊名利、多做贡献

常怀律己之心，自重自省、廉洁从政

二、“三步”

工作先行一步、利益后退一步、困难抢先一步

“三能、三慎”

能说、能写、能干；慎权、慎欲、慎微；

四、“四防”

思想上放蜕变、经济上防贪占、工作上防失职、纪律上防松弛

五、“六友”

多交仗义执言的诤友、携手共进的益友、肝胆相照的挚友，

不交阿谀奉承的媚友，铜臭满身的损友、吃喝嫖赌的恶友

六、“N不”

不盲从、不跟风、不动摇、不懈怠、不折腾、不谋私、不让步、不动心。。。

这几个不要学会结合使用，譬如：权力面前不动摇,金钱面前不动心,法律面前不让步

七、“四向”

向书本求知、向实践求真、向领导求教、向同事求帮

八、“四做”

堂堂正正做人，勤勤恳恳做事，清清白白从政，踏踏实实为民

九、“四人”“五人”

政治上做一个明白人 工作上做一个勤政人 生活上做一个清廉人 处事上做一个正直人 政治上的明白人、经济上的清白人、工作上的带头人、干部的知心人、群众的贴心人

十、“N常”

常修从政之德，常怀律己之心，常思贪欲之害，常戒非分之想，

常记亲人之嘱，常养公仆之性，常惧法纪之威，常兴勤俭之风，常励进取之心，常育高尚之趣，常交正直之友，常弃享乐之念，常思监督之益，常尽提醒之责，常谋利民之事，常想党的培养。

面试精辟语言（二组）

1、“二一”

一言一行不忘公仆形象，一举一动长思百姓冷暖

2、“三为”

为人之本德为先，为政之本公为先，为官之本廉为先

3、“三谋”

多谋发展之策、多鼓发展之劲、多聚发展之力

4、“三强”

增强全局观念、强化服务意识、强提服务水平

5、“三真”

真诚倾听群体呼声、真实反映群众意愿、真情关心群体疾苦

6、“五讲”

讲大局、讲正气、讲原则、讲真话、讲实情

七、“三上”

杜绝“行动在嘴上、决心在会上、落实在纸上”的不良风气

八、“二坚持”

坚持落实、落实、再落实、坚持实干、实干、再实干（执行力）

九、“三把”

把思想落实到发展、把发展落实到行动、把行动落实到实处

十、“二民”

民之所忧，我之所思、民之所思，我之所行（温总理语录）

面试精辟语言（三组）

1、“两个务必”

“务必使同志们继续公考社区保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风；务必使同志们继续地保持艰苦奋斗的作风。” （胡锦涛语录）

2、“三必”

坚持言必责实、行必责实、功必责实

3、“三用”

用交流敞开心扉,用沟通化解隔膜,用真诚消除壁垒（央视二台广告词）

4、学习

知识改变命运，学习成就梦想

5、“二民”

民生连着民心，民生凝聚民力

6、“三敬”

当干部要有敬畏之心，一要敬畏历史，使自己的工作经得起实践和历史的检验； 二要敬畏百姓，让自己做的事情对得起养育我们的人民；

三要敬畏人生，将来回收往事的时候不会感到后悔（中组部李源朝）

7、执着的信念、优良的品德、丰富的知识、过硬的本领（胡锦涛在09年五四年青年节讲话）远大理想、坚定信念，高尚情操、坚定意志，视野开阔、知识丰富，艰苦奋斗，勇于开拓的新一代（胡锦涛在07五四的讲话）

8、“三问”

问政于民方知得失,问需于民方知冷暖,问计于民方知虚实（问需于民、问计于民、问政于民）

9、“三气”

始终保持蓬勃向上的朝气、敢闯敢试的锐气、开拓进取的勇气（习仲平）

“坚持解放思想、实事求是、与时俱进，始终保持蓬勃向上的朝气、敢闯敢试的锐气、开拓进取的勇气，直面困难、正视矛盾，敢于担当、勇于负责，在改革创新、真抓实干中不断开创工作新局面”

10、“三个第一”

始终把群众利益放在第一位置，

始终把群众满意作为第一标准，

始终把人民群众的呼声作为第一信号

面试精辟语言（四组）

1、“三忠”

忠于国家，忠于人民，忠于法律，（胡锦涛）

2、“三讲”

一要为官清正讲自律。要用党纪国法规范约束自己，办事不离章，行为不越轨，用权按原则规定办事，律己从点滴小事做起，用心做事，诚信做人，不给自己抹黑，不给组织添乱。 二要艰苦奋斗讲奉献。始终把艰苦朴素、勤俭节约视为美德，以富一方百姓为己任，与人民群众一道同甘苦、共奋斗、艰苦创业，共同加快奔小康步伐。

三要用权为民讲党性。要时刻善待手中的权力，时刻不忘肩上责任，时刻心系群众冷暖，全心全意为人民群众谋实惠、谋利益，并且做到真心实意而不三心二意，真谋实做而不虚张声势，持之以恒而不一劳永逸。

3、“二凡是”

“凡是得民心、顺民意的事情，都要竭尽全力去做；凡是失民心、背民意的问题，都要雷厉风行去改。”（胡锦涛）

4、“三人”

学人之长，容人之短，谅人之难

5、“三勤三到”：

眼睛要勤快，事情要看到；嘴要勤快，事情要问到；手要勤快，事情要干到。莫做“语言上的巨人，行动上的矮子”，多做事是打开工作局面的唯一钥匙。

6、“五个意识”

责任意识、机遇意识、忧患意识、法治意识、服务意识、能力意识

7、“四机”

强者创造机会，智者把握机会，弱者等待机会，愚者错过机会。

8、“四以”

以学为先，与时俱进；以干为本，务实敬业；以和为贵，搞好团结；以廉为上，严格自律。

9、“四然”

得之坦然，失之淡然，遵其自然，争其必然。

10、“四机”

强者创造机会，智者把握机会，弱者等待机会，愚者错过机会。

面试精辟语言（五组）

2011年7月1日胡锦涛总书讲话语录

学七一讲话，摘经典语录 陈建军

一、四险：

精神懈怠的危险，能力不足的危险，脱离群众的危险，消极腐败的危险

二、三无：

实践发展永无止境，认识真理永无止境，公考社区理论创新永无止境（十七大报告：实践永无止境，创新永无止境）

三、三学：

学以立德、学以增智、学以创业

四、三民：

忠于人民、扎根人民、奉献人民（来自人民、植根人民、服务人民）

五、三更：

更宽的视野、更高的境界、更大的气魄

六、四德：用人导向

以德修身、以德服众、以德领才、以德润才、德才兼备

七、三让：

坚持凭实绩使用干部，让能干事者有机会、干成事者有舞台，不让老实人吃亏，不让投机钻营者得利，

八、三真：

真诚倾听群众呼声，真实反映群众愿望，真情关心群众疾苦，

九、三不：做到立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之私

十、五更三快：

更加注重以人为本，更加注重全面协调可持续发展，更加注重统筹兼顾，更加注重改革开放，更加注重保障和改善民生，加快经济结构战略性调整，加快科技进步和创新，加快建设资源节约型、环境友好型社会，促进社会公平正义，促进经济长期平稳较快发展和社会和谐稳定，不断在生产发展、生活富裕、生态良好的文明发展道路上取得新的更大的成绩，不断为全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴打下更为坚实的基础。

十一：四有

坚定理想信念，增长知识本领，锤炼品德意志，矢志奋斗拼搏，

十二、二勇二永五不：

勇于变革、公考社区勇于创新，永不僵化、永不停滞，不动摇、不懈怠、不折腾，不为任何风险所惧，不被任何干扰所惑

、健全责任起跑，科技培训助跑，扶持创业引跑。

、发展是硬道理，硬发展没道理。

、得之坦然，失之淡然，遵其自然，争其必然。

、得意时不要凌驾于组织之上，失意时不要游离于组织之外。

、把党的执政能力建设和先进性建设作为主线，坚持党要管党、从严治党，贯彻为民、务实、清廉的要求，以坚定理想信念为重点加强思想建设，以造就高素质党员、干部队伍为重点公考社区加强组织建设，以保持党同人民群众的血肉联系为重点加强作风建设，以健全民主集中制为重点加强制度建设，以完善惩治和预防腐败体系为重点加强反腐倡廉建设，使党始终成为立党为公、执政为民，求真务实、改革创新，艰苦奋斗、清正廉洁，富有活力、团结和谐的马克思主义执政党。

、做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者、科学发展观的忠实执行者、社会主义荣辱观的自觉实践者、社会和谐的积极促进者。

、进一步把握共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律。

、争创一流业绩、提供一流服务、建设一流队伍。

、坚持一个中国原则决不动摇，争取和平统一的努力决不放弃，贯彻寄希望于台湾人民的方针决不改变，反对“台独”分裂活动决不妥协。

、着力转变职能、理顺关系、优化结构、提高效能，形成权责一致、分工合理、决策科学、执行顺畅、监督有力的行政管理体制。

、马克思主义只有与本国国情相结合、与时代发展同进步、与人民群众共命运，才能焕发出强大的生命力、创造力、感召力。

、把反腐倡廉建设与党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设并列，构成党的建设总体布局。

、明确提出党委抓党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职。

、把中国特色社会主义作为伟大旗帜来高举、作为正确道路来坚持、作为科学理论来运用、作为共同理想来追求。

、中国特色社会主义是国家富强、民族振兴、人民幸福的根本保证，是历史的必然、现实的选择、未来的方向。

、尊重人民主体地位，发挥人民首创精神，保障人民各项权益。

、实行自我管理、自我服务、自我教育、自我监督。

、推进政治协商、民主监督、参政议政制度建设。

、要加强乡镇党委书记能力建设，完善培养培训机制，提升能力；完善考核评价机制，强化能力；完善激励保障机制，激发能力。

、想干事的人才有机会、能干事的人才有平台、干成事的人才有地位。

、当前中国企业存在的最突出问题，就是缺乏核心技术。如一个人一样，患“心脏病”，是非常危险的。

、经常开展马克思主义群众观和党的群众路线的教育，促进领导干部牢固树立科学的世界观、人生观、价值观，坚持正确的权力观、地位观、利益观，始终与人民群众同呼吸、共命运、心连心。

、希望在民间、活力在民营、发展靠民力、稳定靠民富。

、怀化当前面临的主要问题是：发展状态、产业业态、经济质态、环境生态和干部心态与科学发展的要求不相适应。

、怀化地处湘鄂渝黔桂五省（市、区）周边区域中心，是“大西南的桥头堡、原生态的植物园、古建筑的博物馆、多民族的文化村、杂交稻的发源地、抗战胜利的受降地。”

、我们所要建设的社会主义和谐社会，应该是民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的社会。

、建设社会主义新农村，总体目标是“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”。

、一个民族要站在世界的高峰，一刻也不能没有理论思维；一个政党要站在时代前列，一刻也离不开理论创新。

、继续解放思想，坚持改革开放，推动科学发展，促进社会和谐。

、真诚倾听群众呼声，真实反映群众愿望，真情关心群众疾苦。

、坚持正确用人导向，按照德才兼备、注重实绩、群众公认原则选拔干部，提高选人用人公信度。

、以完善惩治和预防腐败体系为重点加强反腐倡廉建设，使党始终成为立党为公、执政为民，求真务实、改革创新，艰苦奋斗、清正廉洁，富有活力、团结和谐的马克思主义执政党。、完善社会管理，促进社会公平正义，努力使全体人民学有所教、劳有所得、病有所医、老有所养、住有所居，推动建设和谐社会。

、坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，严格执行党风廉政建设责任制。 、虚心向群众学习，热心为群众服务，诚心受群众监督。

、按照守信念、讲奉献、有本领、重品行的要求，加强基层党组织书记队伍建设。

、选拔任用干部既要看才、更要看德，把政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的干部选拔上来。

、党的各级委员会按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则决定重大事项。 、领导干部要认真研读马克思主义特别是中国特色社会主义理论体系基本著作，切实提高战略思维、创新思维、辩证思维能力。

、把执政能力建设和先进性建设作为执政党建设的根本任务，坚持科学执政、民主执政、依