述职报告 (6000字)
述职报告
回望2011
时光飞逝，从毕业后参加工作到现在马上就有半年的时间了。在这近半年的工作过程中我不仅加深了对原来学习的知识的理解，而且对以前书本中没有接触或接触不深的知识有了进一步的认识。工作以来，在单位领导的精心培育和教导下，通过自身的不断努力，无论是思想上、学习上还是工作上，都取得了长足的发展和巨大的收获，现将工作总结如下：
一、整治、思想
我身着强烈的主人翁意识，随时关注褐煤提质项目组的发展，切身想到褐煤提质项目组的利益，坚定项目组不断的发展和壮大，对褐煤提质项目组的未来充满了热情与希望。虽然我现在还未加入中国共产党，但我也将以党员的标准严格要求自己，坚持不懈地克服自身的缺点，弥补自己的不足，争取在以后漫长的岁月中经得起考验，早日加入伟大的中国共产党。
二、学习
自参加工作以来我一直严格要求自己，认真对待自己的工作，自身很好的为自己定位，我深知理论来源于生活高于生活更应该还原回到生活，所以时刻牢记要在工作中不断地学习，将理论与实际的工作很好的结合在一起。在工作中不
断地改变自我，适时地对自己提出不同的要求，在工作中不断总结经验，提升自身工作能力的同时，在工作中不断地学习，也在工作中逐渐的成长。
三、 工作
初到褐煤提质项目组时，首先学习褐煤提质的工艺流程。国内外褐煤提质项目技术分为热解提质技术、成型提质技术、干燥脱水提质技术。我褐煤提质项目组拟采用国富炉气体热载体法低温干馏工艺，进行褐煤的提质和综合利用。国富炉采用外燃内热式多段方炉结构，用于高水分低阶煤的低温连续干馏，其主要外形为立式方炉，上下分多段，分别是预热段、干燥段、干馏段、冷却段等。
原料煤从炉顶煤仓经过布煤器进入预热段被自下而上的气体（来自冷却段的热烟气）热载体加热，回收烟气中的余热，提高系统的热效率。从预热段顶部引出的烟气（温度70-100℃）从烟囱排出。
预热后的原料煤经过渡段后进入干燥段，被自下而上的气体热载体加热，同时降低原料煤中的水分。干燥段温度必须严格控制120-150℃之间，能够脱除煤中水分且不会发生化学反应。
干燥烟气随气体热载体一起从干燥段顶部集气阵伞引出，干燥段顶部压力控制在0-+20Pa,经除尘、脱硫和冷却后加压，一路引到冷却段，一路作为气体热载体的配气。
干燥后的煤料经过渡段后进入干馏段，和自下而上的气体热载体换热，发生热解反应，去除煤中的内在水、结晶水
和化合水，并脱除干燥煤的部分挥发分，将褐煤转化成优质提质煤。生成的干馏段煤气随气体热载体一起从干馏段顶部集气阵伞引出，干馏段顶部压力控制在0-+50Pa，去往煤气净化及焦油回收系统。
成品煤自干馏段下降到冷却段，被干燥段引出的低温冷烟气冷却到150℃，冷却出口压力控制在0-+20Pa。
除了对工艺的学习，我被定岗为煤提质项目组的安全员，配合安环部做好褐煤提质月度安全工作汇报，及相关安全材料总结，按时上报褐煤提质项目组安全工作例会材料。
以“做一名合格的安全员”作为自己工作的动力，思想上紧紧围绕爱国爱党的方针，行动上处处想着提质厂的利益积极上进，协助领导认真落实安全生产责任制，加强有关安全生产法规、决定、条例等；扎实的作好各项安全培训工作，坚定履行《安全责任书》承诺，努力实现提质厂安全生产目标。每周对褐煤提质项目组现场进行安全检查以及冬季看护安全检查，并做好记录，如果存在问题，则下整改通知单要求施工单位限期整改，根据整改日期进行复查。做为褐煤提质项目组培训专责配合人力资源部管理项目组业务对口工作，负责褐煤提质项目组培训管理工作，其中包括考试规定办法的制定以及考试题库的编辑等。负责褐煤提质项目组各项安全管理制度编制，包括安全生产制度、安全例会制度、安全防火制度、冬季现场看护防火防毒防盗制度等。
在领导的正确领导下，认真对提质厂现场的设备和人员进行职能监督，对计划、布置、检查、总结、考核生产的工作中，
坚决杜绝习惯性违章行为，重点检查威胁安全生产的重大隐患与薄弱环节。
展望2012
2012年将会是我提质厂全面发展建设的一年，我会认真抓好安全工作，确保提质厂建设工作安全平稳的进行。 努力完善提质厂的安全工作
1、加强提质厂员工安全教育，提高安全意识，明确安全责任，认清安全形势，正视存在的问题和矛盾，正确处理安全与发展，安全与效益的关系，提高预测风险的能力。
2、完善员工的三级安全教育制度。员工（含新赵茹及转岗人员）必须全部经过三级安全教育，考试合格后方可允许上岗，重要岗位员工必须经过专门培训，考试合格，持有操作证后方可允许操作。
3、根据公司要求，每月上报提质厂当月安全工作总结与下月安全工作计划。
4、落实干部安全管理责任，要进一步完善和强化安全生产责任制，将安全生产责任制落实情况作为业绩考核的重要内容。
5、加强专业技能的培训，提高员工专业素质。加强员工的业务培训和安全知识培训，减少差错事故的发生，杜绝各项安全隐患，特别是加紧对新员工的培训。
6、完善和落实各项规章制度，加强规章制度的学习，无论是在新员工培训的时候还是在部门会议上，规章制度的具体内容和要求不断的告知新老员工。
我在工作中学到了很多知识，也锻炼了自己。在今后的工作中，我将以饱满的热情认真努力的工作，不断的提高自己的工作能力，为褐煤提质项目组的发展建设做出贡献。
李 飞二○一二年一月三日