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实习总结建议反问

请假条2018-12-16 15:41书业网

篇一:实习总结

安顺学院

实习总结

院(系)别:电子与信息工程学院

专 业:电子信息工程(职教师资方向)

年 级: 2013级

姓 名: 高位超

学 号:201309094010

指导教师:

二○一七年二月

实习总结

教育实习是我校课程中一个重要组成部分,是学校培养合格教师的一个关键环节,也是从事教学工作的重要转折点。在实习过程中培养我们的教学技巧,锻炼我们的胆量,增加我们的教学经验,使我们能早日成为一名合格的教师。

实习的目的是锻炼自己的教学技能,将学习的理论知识运用于实践当中,反过来还能检验书本上理论的正确性,有利于知识的融会贯通。同时,也能开拓视野,完善自己的知识结构,达到锻炼和提高能力的目的。一切都是为了让实践者对本专业知识形成一个客观,理性的认识,从而与社会现实相融汇。

中职生源大多是普高淘汰下来的,他们不同程度存在着基础差、底子薄、自制力差、学习目的不明确、厌学等现象。刚开始实习,我的主要任务是听课,听指导老师讲课,听了一周的课后,知道老师让我自己上一堂课。刚开始上课时心里别紧张,由于经验不足和应变能力欠缺,课堂上出现了讲课重点不突出,逻辑不清楚,师生配合不够默契等问题。知道老师针对我出现的这些问题,一一的给我指出来并给我提出解决的办法,要求我多听课,多向经验丰富的教师学习、请教,并且面对面地指出教案的不足以及上课时存在的缺点。为了弥补自己的不足,我严格按照学校和指导老师的要求,时常钻研教材,认真仔细地备课,写好教案,积极向其他同学和老师学习,把握好每次上课的机会,锻炼和培养自己的授课能力。再回顾我的任课老师的授课方式,我从中吸取了许多宝贵的经验,发现了每个老师都会有不同的教学风格,或许这就是教无定论的真正含义。我深深佩服老师在课堂上的应对自如,他通过讲述自己身边的故事和例子,加上幽默风趣的语言,课堂气氛非常的活跃。

在听课过程中,我深感教学是一门艺术,课堂语言是这种艺术的传达方式。听课的过程,是积累经验的过程。在了解教学流程的同时,也应注意教学方式和组织教学能力的积累。特别是对待基础相对较差的学生时,更要注意教学方法的使用,同时要有耐心。教学是作为一个老师的首要任务,能否教好课,直接关系到学生对老师的评价和认可,甚至影响到学生对课程的兴趣。在实习过程中,我主要是以听课为主,讲课为辅。最开始是先听指导老师讲课,对自己进行换位思考,吸取了很多经验。指导老师在课下也给我讲解了很多技巧和方法。起初讲课时很紧张,后来经过几次锻炼之后,对自己的状态调整的还好。总的说来,上课

时能够把自己要强调的知识点梳理清楚,但仍然感觉自己缺少经验和技巧。

在好多次课上,总是内容没有讲完就听见下课铃声响了。每次在备课的时候总想把尽量多的内容传授给我的学生,但是却忽略了一节课只有45分钟,也忽略了要让学生在4

5分钟内很好的消化和吸收。后来我总结,主要是因为自己缺少授课经验,备课准购不充分,课程的时间安排不够合理,讲课的节奏感没有把握到位,一堂课下来总有手忙脚乱的感觉,而且学生的收获也甚微。当然经验需要慢慢积累,以后的讲课和听课过程中,我都特别注重这个问题。

其次每次课堂上,只顾多讲知识点,甚至忽略了学生的存在,不知道要观察学生的表情和眼神,观察他们的回馈。可能实习前,我的确太高估了学生的水平。中职的学生正是基础学习的过程,要有一个反复和强调的过程,操练对学生学习很重要,这样才能使学生们对知识点掌握更牢靠。在上课的过程中,我遇到了许多困难:譬如学生的不配合就常常令我痛心疾首。当时有人建议我使用强制的方法。如罚站等。诚然,这种方法可以勉强维持课堂秩序。却也无疑加深了老师与学生之间的隔阂,甚至使学生产生厌学。

以上就是教育教学工作的整个过程。在这个过程中,我做到了认真仔细的备课,虚心听取指导老师的意见,用心修改教案,重心放在讲课上,课后耐心回答学生的问题,重新修改教案。这一系列的环节我都非常认真对待,使得我的课堂知识点到位,讲课思路清晰,得到了指导老师的肯定。在讲课的过程中,我深深体会到作为一个老师对知识博学的重要。我的专业知识和社会知识还需要更多的改进提升,以便更加有利于我的教学水平。

现在,实习结束了。通过教育实习,我巩固和运用所学基础理论、专业知识和基本技能,进行中等职业教育有关工作的实际锻炼,培养了独立从事实际工作的能力,增强从事教育事业的光荣感和责任感。在以后的日子里我会在更好的学习专业知识。同时,更多的了解有关中职学校教育的理论知识,以便更好的运用于日后的教学中。通过这次实习,让我了解了教师的伟大,教师工作的神圣,在教授他们知识的同时,更重要的是教他们如何做人,这才是教师工作最伟大的意义所在。

篇二:工作实习总结

工作实习总结

单位:XXXXXXXXX XXXXXXX

部门:XXXX

姓名: XXXX

职务: XXXXXXX

时间: 201X年XX月XX日

工作实习总结

一、概述

回首昨日,感慨万千。转瞬间,到中核二三国核示范工程项目部的实习工作已接近尾声,在这短暂的一年里,从一个对工作满怀憧憬而又不知所措的一介书生到一个脚踏实地并且独当一面的合同见习生。实习期间,从不知所云到耳熟能详,从眼高手低到脚踏实地,从无所事事到积极向上;经历过进入现场前的心潮澎湃,自信满满;经历过CV/CA现场实习时的不知所措,惘然失落;同时也经历过独自完成一项工作时的满心喜悦,怡然自得。

2015年7月-2015年11月在现场班组跟随师傅实习,熟练掌握了CA20模块的0813、0711、1924等各主焊缝和检漏槽、角钢梁、牛腿及机械连接件的焊接工艺,能够准确地对各条焊缝进行焊接记录,粗略估计做过的焊接记录约800余张。2015年12月至今进入合同部实习,作为一名合同管理见习生,经过短期的程序学习和工作梳理后,主要负责的工作分为六项,即:①团体意外伤害险名单更替、加保和保险理赔工作;②各部门外委机加工的询价比价工作;③临建类、分包类、服务类和办公类合同的结算工作;④1号核岛安装合同、CA与SC结构模块拼装合同、CV钢制安全壳拼装合同和CV厂房观光平台搭建合同的款项申请工作;⑤各部分服务采购计划的询价比价;⑥相应合同签订、月度考勤、资金计划与办公用品计划报送和日常工作。

本次工作总结主要针对合同部工作做以下报告:

二、工作内容

(1)团体意外伤害保险更替、加保及理赔工作

团体意外伤害保险是法规以外的一种商业保险,不仅是公司节约成本的有效方式,也是对在公司工作的所有员工发生意外后的有力保障。因此对保险名单的及时替换和超余保单内的员工及时加保的工作显得由外重要,这也是响应1号核岛安装合同相应条款的要求。该工作着手前需熟读合同各项条款及要求,不能逾期报送实时人员信息,否则将出现保单人员和在场人员不一致,从而影响理赔。同时应定期核对保单信息与当前人事部提供的人员信息是否一致,若有,应尽快

向人事部确认,并及时更正名单,保证所有员工的利益和公司利益。

从进入合同部工作时,意外险在保人数350人,通过人事部提供的当月员工进退场信息并在2015年12月加保10人;2016年3月加保35人;2016年5月加保85人,现在保人数已达480人。为了名单更替和加保工作的顺利开展,需在当月15日前要求人事部提供当月进退场名单,然后根据名单通过保险合同条款整理人员信息并报送保险公司。自购买团体意外以来,发生理赔案例15起,成功理赔12笔,合计7.9万余元。对于该项工作所带来的成果然我对保险有全新的认识,同时让我利用合同进行谈判时有了很大提高。

(2)外委机加工的询价比价工作

外委机加工跟现场施工进度挂勾,机加工工件加工进展影响现场施工计划,因此从委托单下单开始就应及时向合格供方发出报价信息。一份加工工作从下委托到验收主要有四个部门负责:先由委托部门起草加工内容,提供完整的图纸信息和有效的实施方案,确认无误后提交工程部;工程部接收到委托后需对原材料信息进行核实,并计划运输的工作,然后提交合同部;合同部接到委托后,根据委托内容编制报价单、比价明细单和评估单并发起会签,会前完成通知工程部;最后由质检部完成验收。询价比价目的在于节约项目成本,通过三方报价并对最低报价单位进行报价评估核算,并对相应价目进行协商谈判,争取利用最低的单价完成本次加工,进而达到省钱的目的。

自2015年11月25日接手机加工这份工作以来,已完成外委加工委托共计163份,详见附表1。其中询价比价20余份,区间报价140余份,加工失败2份,发起索赔2份。对于询价比价的委托,需要建立加工台账,作为后续加工工件价格参考;若加工单位加工种类达到一定量时,应签订协议,保证后期加工能及时有效的完成。

附表1:

外委机加工的询价比价看似简单,其实不然。刚接手这个工作的时候简单的以为仅仅是搜集三家报价然后发起会签就工作完成了。其实,这样的工作方式是不对的,也是对工作的不负责。合同部询价比价的目的在于控制成本,简单的选出最低价就作为加工单位是不对的。记得工程部加工28个电气盘柜防雨棚的委托SNG-JJG-PM-0005,按照流程向三家单位发出询价,询价的结果最低价为900元一件,于是我做好评估单发起会签。当经理看到评估单时问我:“最低价你确认就是最低价吗?”,顿时我语塞了,是的,最低价就不能再降价吗?我不断的我反问自己,于是我又于承接方联系,协商降价,最终谈定750元一个。等我拿着这个价格给经理汇报时,经理继续问道:“你这个750元是怎么确定的,你怎么知道它就是最低价呢?”经理见我无助,于是告诉我,机加工不是单纯的询价比价,首先得先了解加工内容,然后根据图纸按人、材、机核算后预估一个加工价,然后再去询价,这样得到的最低价才是根据的。于是经理亲自出马,最终以740元一件谈定,对比下来比我那所谓的“最低价”整整低了2800元!这件事给予我极大的震撼,区区几句话就能省下几千元,这是要施工人员干出多少活才能办到。这件事对我后面的工作产生了极大的影响,在后面的机加工委托中做到亲自看图纸,学加工,学预算,从中受益匪浅。

(3)合同款项支付工作

合同部各类合同的结算工作自进入合同部以来便全部接手,这是一项需要对合同全面了解,并且做到一丝不苟的工作。同时也是维持良好的合作商合作关系,准确实时的反应项目投入成本的工作。它需要对合同的结算方式,价格计算,扣款项目等有准确地把握,也需要对各类工程量清单进行仔细核实,坚决不容许出现结算数据错误。结算工作应该在每月的10号前搜集结算资料,并在当月25号前完成资料整理和会签工作,忌什么时候有资料什么时候便会签,应当将当月资料一并整理完成后一同发起会签。结算工作是直接与金钱相关的工作,身为合同结算的专职人员应当严控把关,不让资金有一分一厘结算失误,严格要求自己,

严格要求提供工程量的部门,让所有结算资料都经得起审核。

到目前为止,已准确无误的结算60笔款项,其中临建类合同7笔,服务类合同9笔,分包类合同28笔,办公类合同16笔,详见附表2。结算总资金达2000余万元,资金结算失误率为零,也必须是零失误。有两笔申请资料信息有误已返工重做,导致所有会签流程得重头再来,这让我在今后的结算资料编制中更加的仔细,容不得半点粗心大意。

附表2:

合同结算工作需要足够的细心和耐心,也是我手里所有工作中最繁琐的一件,既然要做就必须对它负责。经过半年的结算工作中,它让我学到了工作的细心和耐心。“宁可事前检查,绝不事后返工”,结算是一个对结算资料准确性要求相当严格的工作,在核对工程量前需反复检查审核,对资金项目严格计算,杜绝数据错误。同时,也在结算工作中增强了整理各项资料和梳理工作内容的能力。

(4)合同款项申请工作

合同款项申请工作是项目部收入资金的来源,时刻关注施工现场活动与合同节点的进度关系,准确及时的向上游单位发出资金申请,确保合同资金及时入账。该工作与内部合同支付工作类似,首先得熟悉每一个合同的支付节点、支付方式及扣款项目,其次关注现场施工进展与合同相应节点的工作情况,定期向工程部咨询当前的现场的施工状态,最后做到及时向上游单位汇报,争取合同款项准时下发,让现场各项工作在足够的资金下顺利开展。合同款申请主要在于申请材料的准确性,当得知一个合同节点完成后需向相关部门跟踪搜集申请材料如:工程量确认单、节点验收证书、ITP关闭签字页、水电费等相关结算资料。然后根据完整准确地资料进行金额核算,最终发起会签流程。

自国核压水堆示范工程项目开工以来,项目部共有11笔申请款项,其中由

篇三:实习单位工作改进建议书

《实习单位工作改进建议书》

题目: 实习单位工作改进建议书

姓名:xxxxxxxxxxxx

班级: xxxxxxxxxxxxxx

学号: xxxxxxxxxxxxxx

实习地点 :佛山市顺德区储备粮管理总公司

完成时间:xxxxxxxxxxxx

一、实习目的

对粮食储备产业基本了解,并从中学习企业的运作模式,发现其中的问题,并提出合理化建议。

二、实习时间

2013年7月19日——2013年8月8日

三、实习单位

佛山市顺德区储备粮管理总公司

四、企业简介 佛山市顺德区储备粮管理总公司(前身顺德粮食局)成立于1996年,是顺德区内唯一的国有粮食企业,实行“政府职能、企业运作”的管理模式,主要职能是负责顺德区地方储备粮油的管理,同时也承担部分政府授权的粮食行政管理职能,不参与非政策性经营活动。近年来,公司十分注重企业的软、硬件建设,投入大量的人力、物力,致力提高保粮队伍的技术水平和仓储设施的科技含量,全面提升企业品位,精心打造出一支政治稳定、技术过硬的储粮队伍。2005年在全国第一批中央储备粮代储资格审核认定中,成为广东省唯一一家取得中储粮代储资格的国有粮食企业,2006年被评为广东省粮食流通体制改革先进集体,2010年先后被评为2009年广东省粮食清仓查库工作先进单位和2009年度广东省粮油仓储规范化管理优秀企业,2012年先后顺利通过顺德区安全文化建设示范企业和国家三级安全生产标准化验收。

五、调研总结

(1)中心库氮气气调储粮工程展新篇

我国粮食仓储行业目前仍主要以化学药剂来防治储粮害虫,如磷化铝、敌敌畏、马拉硫磷等,虽然可以控制害虫的发展和危害,但也产生了很多问题,例如:残留物污染粮食,使害虫产生抗药性、对粮食产生一定的污染,对方保人员的身体健康造成一定的危害,因此,开展绿色、环保、安全、有效的储粮害虫防治和粮食保管技术是粮食行业的迫切需要,符合广大消费者对绿色无公害食品追求的需要,在这种形势下,总公司审时度势,提出了大力发展氮气气调储粮的战略,中心库在氮气储粮工程建设与操作管理中,大胆实践,总结出一套适合我库的氮气储量的方法和经验。

(2)容奇库打破传统储粮瓶颈,新方法应用

容奇库在传统储粮方式的基础上敢于创新,先后于2010年采用空调控温储存大米和仓顶喷淋储粮的新方法。使用空调控温储存大米技术时粮温在23℃左右,对于降低仓温和粮温能起到很好的作用,对粮食的保质保鲜非常有利。华南地区夏季温度高,湿度大,在这样的环境下储粮害虫和微生物迅速生长并大量繁殖,给粮食储藏带来了很大的危害,在既保证储粮安全又保证经济合理的前提下,仓顶喷淋隔热控温既降低仓顶温度,从而降低仓温,进而降低粮温。与空调测温控温技术保管大米相比较,仓顶喷淋控温技术成本更低,且不容易造成局部大米结露、霉变。

(3)质检室建设步入现代化

随着粮食流通体制改革的不断深入,现在在粮食质量方面也出现了

一些新问题。在原粮卫生方面,时有农药超标、重金属污染、霉变等问题出现;成品粮质量方面也产生了很多新的问题,比如:小麦粉中增白剂的超标准使用、用陈化粮甚至霉变的稻谷加工大米、低价油脂混入高价油脂,甚至以矿物油等非食用油冒充食用油出售??所有这些问题的出现都给我们和谐社会的建设带来了负面影响。

我单位质检室不仅具备基础的质检仪器,还最新引进了检测重金属仪器,保证了粮食的质量和安全。

(4)落实安全工作,一刻不放松

通过与单位有多年工作经验的职工的交流,他们都骄傲的夸公司的安全工作扎实,没有发生重大安全事故。安全生产是企业的头等大事,而企业的管理者围绕“安全生产”的主题应做的工作很多,既要抓主要矛盾,又不能留下丝毫安全隐患;这些工作如何进行才是最合理、最可靠的,值得管理者们不断深入地研究和探讨。 总之,在落实粮库安全工作的过程中,安全工作只有起点,没有终点,只有把各项制度、措施落实到位,牢固树立“安全第一,预防为主,以人为本”的方针,才能把各种事故隐患消除在萌芽状态,只有这样才能保证安全生产。

(5)以人为本,强化培训,全面提高员工素质

企业素质是企业综合实力的集中体现。加强员工队伍建设,是提高企业素质、增强企业核心竞争力的根本途径。而员工队伍建设的核心归根结蒂就是全面提升员工素质。

六、实践总结及单位工作改进建议

通过在顺德区储备粮管理总公司为期21天的实习经历,我获益良多。首先是在这里能接触到真实的工作过程,自己亲身去体验如何做好一项工作,另外就是学会如何做人做事。在中心库看到氮气气调储量工程,我认识到企业要想生存,就要不断更新技术,不断创新。做粮仓密闭工作,老员工带着我们认认真真做密闭工作,我看到了他们身上那种对待事情的负责和细心,并亲身体会到一线员工的辛苦。“只要粮食保管好了,再苦再累也值了”,一位老员工自豪的说。更有青年员工说“宁流千滴汗,不坏一粒粮”的豪言。做工作尤其是做一线工作,如果没有热情和责任心,很难坚持下去。来到容奇粮库,何敏基师傅带我们参观粮库,这里的储粮方式和中心库不同,这里储存的有包装大米和袋装原粮,何师傅带我们先参观包装大米的粮仓,里面的大米保摆放的整整齐齐,高大约四米,但摆放按照立方体摆放,我心想这个工作可不好做啊,何师傅指着大米之间的麻袋片,说为了不让大米包脱落,隔几层就要放一个麻袋片,麻袋片隐藏的很深,如果不是何师傅指出来,我们很难发现。随后又带我们参观其他仓房,并一一介绍,何师傅的普通话讲的并不好,但他用他那并不标准的普通话和我们交流,我们更加敬重这位老师傅。

短短的实习虽然不能学到好多东西,但我学会了先做人,后做事的道理,这将使我受益终生。

单位工作改进建议:

一、员工工作积极性不高,工作效率低下。

实习中,与员工交谈以及一起工作,发现部分员工对工作态度不

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