花桥收费站工会工作总结
花桥收费站2011年工会工作总结
2011年，花桥站工会以“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十七大精神，在公司、管理处工会的领导支持下，与党支部、团支部抓好共建。同时，在今年的工会工作中，花桥站与时俱进，锐意创新，认真履行工会组织的基本职能，维护职工的政治民主，经济生活和精神文化三个方面的合法权益，坚持在改革、发展、参与、帮扶中维护好职工的合法权益，结合公司的“一个更新、三个创新”组织全站员工积极参与全民大讨论，为宁沪公司的发展献计献策；结合“温馨沪宁路”主题活动做好广大员工关于提升文明服务水平的宣传和发动工作，并以党工团为核心在全年召开了多项丰富多彩的文体活动，为公司今年的改革发展，创新提升发挥了积极作用。现将今年工会工作总结如下：
一、不断学习，加强工会自身建设。
⒈为了更好发挥工会维护职工队伍和谐的主要目标，花桥站今年注重学习《工会法》和中国工会十五大精神，坚持依法治会，从思想上、组织上、工作上加强自身建设，转变工作理念，树立创新意识，强化服务意识，多办实事好事，努力扩大工会组织在职工中的影响力、感召力。
2、及时做好新会员的发展工作、接转工作，规范和加强工会会员的会籍管理。严格财务纪律，加强工会经费管理、使用。
二、积极推动企务公开活动，坚持职代会制度，促进全局职工参与管理的积极性
开展企务公开，不是搞形式，走过场，花桥站工会积极配合党、政班子通过职代会基本载体开展企务公开工作，形成了党支部统一领导，职能部门各负其责，工会、职代会组织实施，广大职工积极参与的领导体制和工作机制。同时花桥站工会继续建立健全民主制度活跃民主生活，维护职工合法权益，真正做到了集思广益，在积极推动厂务公开工作的开展同时，注意收集职工群众的建议和意见，积极回报职工心声和回馈公司职工心声回复，充分发挥沟通站领导和职工之间的桥梁作用。统一广大职工的思想，鼓舞了广大职工的干劲，落实了全年的工作任务。就职工关心的伙食、财务、进行公开，广泛接受职工的监督。
三、以创建“工人先锋号”活动为契机，坚不断拓宽创建领域，深化创建内容，增强创建效果，创新工作思路。
⒈深化创先争优活动。花桥站在去年争创工作的基础上，继续深化文明行业争创活动，加大职工争创评比工作的力度。以班组建设为载体，提高创建工作水平，把“文明示范岗”、“党员示范岗”、“巾帼文明示范岗”、“青年文明号”结合在一起，以创建省级“工人先锋号”为目标等活动和收费岗位文明服务相结合，强化了员工全心全意为驾乘人员服务的意识，为2011年花桥站在争先创优活动奠定优良基础。
2、落实创建活动主题。根据公司“畅行高速路、温馨在宁沪”管理目标，花桥站全面落实管理处提出的“创先双提升、温馨在沪宁”
的各项要求，开展了“争当服务明星、争当收费能手”的劳动竞赛活动，每月、每季度评先服务明星、查堵能手、收费能手、优胜班组，发挥 “工人先锋号”的示范、引领、带动和激励作用，推动和促进班组民主管理进程，激发职工创造性和创新精神，更好地发挥广大职工在企业建设中主力军的作用。 3、创新班组评价体系，提出班组创建口号。花桥站今年通过班组评价考核体系进一步班组为单位之间的学比赶超。各个班组分别根据自己的班组特色和班组积淀，提出了“民主自主班”、“堵漏先锋班”， “阳光彩虹班”、“温馨和谐班”、创佳目标，为今后花桥站的班组特色化指明了方向。
四、广泛开展文体等活动，丰富职工的文化生活
作为宁沪公司主线站的工会组织，2011年，花桥站工会组织职工以健身、娱乐两项为宗旨，开展了一系列丰富多彩的文体活动。今年以来我们陆续组织职工开展了篮球对抗赛、乒乓球对抗赛，并以班组为单位的形式，再分组抽签，同时将女子篮球也纳入到班组篮球的对抗的分值统计总，增加了比赛趣味性的同时，更加体现了全民参与的宗旨；
三八妇女节组织女职工开展了集体旅游；在团支部书记柳磊的组织下，五四青年节组织广大青年员工积极投身到花桥站团员示范岗的创先争优活动，并在职工中选出了16名团员示范岗，为全站青年员工在今年的文明服务工作中做好了表率。在中秋节期间，花桥站工会联合团支部组织了一台丰富多彩的文艺晚会，期间节目、游戏、奖品
丰富，整个晚会气氛非常热烈，管理处领导也在百忙之中加入到我们一线员工的行列，与广大职工一起感受欢愉的节日气氛，真正体现了宁沪大家庭的企业温馨和谐感。在今年三、四季度，花桥站工会积极组织广大员工青年职工踊跃报名参加公司组织的书法摄影比赛以及苏州管理处“我来露一手”的才艺展示比赛，并在管理处“我来露一手”中，以优秀的创意摘得了桂冠，充分挖掘了职工的潜力和特长。 通过开展丰富多彩的文体活动，花桥站活跃了企业文化娱乐氛围，满足了职工的精神文化需求，增强了职工身心健康，提高了广大职工做好工作的凝聚力。
回顾2011年花桥站工会工作，花桥站工会也充分发挥了职工之家的作用，团结和带动全站广大干部职工以高度的主人翁责任感、开拓创新的大局意识，配合站领导班子比较圆满地完成了上级工会布置的各项工作任务，同时，也为2012年工会工作更好的开展打下了坚实基础。