工资调档对比表

篇一：工资调档申请

同级工资调档申请

人力资源部：

我于XX年XX月到XX省XX单位从事变电检修工作。至今已有XX年，根据公司在工作岗位工作满3年可申请同级工资调档的政策，特申请在我现有基础上同级调增2档工资。请予批准。

申请人：XX

XX年 XX 月XX日

篇二：调档函所需的工资关系

调档函所需：

1、 现实表现证明：单位开具即可

2、 结婚证明：未婚不需要证明

3、 承诺书（计生）：有样本，在qdchr处

4、 调档函开局时：扫描户口时需要将首页及自身户口页面扫描在一个页面上并打印篇

二：党组织关系调档函调 档 函 党委：

兹有我单位同志，因工作关系需将本人的组织关系调至我单位，请贵单位予以接洽配合，为盼！ （党委章）

年 月 日 调 档 函 兹有我单位因工作关系需将本人的组织关系调至我单位，请贵单位予以接洽配合，为盼！ （党委章）

年 月 日

地 址：

邮 编：

单位名称：

单位电话：一般要手写的

加盖骑缝章。。。原单位留一半。你带着一半去报到。篇三：档案管理政策档案管理政策 学生档案的接收和提取

1、超出派遣期限的毕业生，须提供有管档权限的单位出具的提档函、毕业证或报到证原

件及复印件。

2、派遣期内的毕业生，须先办理签约派遣手续，持改派后的报到证原件、复印件提取档

案。

3、毕业后签约的学生档案，改派后档案需自行提取。 单位人事代理人员调出所需材料：

1.原人事代理单位同意档案调出函

2.具有人事管理权限部门出具的商调函（调外地市的需持当地人社局或人才服务机构出

具的商调函）

办理流程：

1.携带上述材料后，至人事代理处审核

2.审核通过后，符合调出条件的，将人事档案和行政、工资关系介绍至调入单位个人人事代理人员调出所需材料：

1.个人人事代理协议书

2.具有人事管理权限部门出具的商调函（调外地市的需持当地人社局 或人才服务机构出具的商调函）办理流程：

1.携带上述材料后，至人事代理处审核

2.审核通过后，符合调出条件的，将人事档案和行政、工资关系介绍至调入单位考取公务员、事业单位人员调出所需材料：

1.原人事代理单位同意档案调出函或个人人事代理协议书

2.人社部门出具的公务员、事业单位录用通知或调档函 办理流程：

1.携带上述材料后，至人事代理处审核

2.审核通过后，符合调出条件的，将人事档案和行政、工资关系介绍至调入单位研究生上学人员调出

所需材料：

1.原人事代理单位同意档案调出函或个人人事代理协议书

2.录取学校研究生招生部门出具的调档函。 办理流程：

1.携带上述材料后，至人事代理处审核

2.审核通过后，符合调出条件的，将人事档案转至录取学校 市属企业人员调出 适用范围：

一、济南市市属企业人员，且具有国家干部身份

二、济南市市区（历下、市中、天桥、槐荫）人才服务机构人事代理人员，且具有国家

干部身份

办理流程：

1、企业调出人员持调入单位所在地县级以上人社部门或人才服务部门出具的商调函，《调

动审批表》至市人才服务局人事代理处审核。

2、经人事代理处审核后，符合调出条件的，向原工作单位出具人才流动商调函。

3、调出人员持完整的人事档案和原工作单位出具的行政和工资介绍信至人事代理处办理

调出手续。

4、人事代理处将原工作单位出具的行政和工资关系介绍至调入单位。调入公司档案的，档案内需有以下材料：

1、高校就业报到证

2、转正定级表

3、干部行政介绍信

4、工资转移单篇四：人事调档函 人 事 调 档 函

负责同志：贵单位 同志报考我校攻读硕士学位研究生，通过初试和复试，成绩合格，已

被录取为我校2014级新生。根据教育部研究生招生工作的有关规定，请将该同志的人事档案

（含工资关系）和“个人现实表现鉴定表”寄来我办。 谢谢！ 通讯地址：湖南省湘潭市桃园路湖南科技大学南校区 邮编：411201 电话（传真）：0731-58291000 湖南科技大学研招办 2014年6月9日 人事调档存根 2014年6月9日篇五：员工调档协议书协 议 书甲方：tcl通讯设备（惠州）有限公司

为了稳定员工队伍，解决员工的后顾之优，双方经友好协商，达成以下协议：

（1） 甲方根据乙方调动档案关系的书面申请，经综合考察乙方 符合调入甲方的相关条件，确认无误后，在乙方提出申请后同意将乙方的档案关系调入

甲方；

（2） 办理档案关系调动过程中，乙方必须无条件提供相关资 料，协助甲方办理相关手续，并保证资料的真实性。

（3） 甲方为乙方办理(来自:WwW.CssYq.com 书业 网:工资调档对比表)好档案关系调入手续后3年内（以乙方提 交给甲方的tcl集团股份有限公司“干部行政介绍信”报到截止日为起始日期），乙方不

得主动提出离职或拒绝与公司续签劳动合同，否则甲方有权不给乙方办理有关人事关系转移

证明材料，并扣发乙方一个月工资作为调档手续费。

（4） 本协议一式两份，甲乙双方各一份，自甲乙双方盖章签字 之日起生效。

篇三：(完)〔档案归档编号对照表〕

洄水湾旅游开发有限公司

〔档案归档编号对照表〕--2013年8月

公司全宗号:HSW

保管期限：“Y、 C、D”对应代表“永久、 长期、短期”

请各部门对应列出文档、载体、 项目、固定资产等的归档编号及 流水号，并编制相关的对照检索表。

1.管理文书类档案（A）：

不设一级类目，以单份文件为一“件”方式整理。以年度为界线，一个保管期限按排列顺序编一个大流水号。 编号模式图示如下：

2.基础建设类档案（B）:

大类代字下按建设项目给予项目代号,然后在每一建设项目下排列案卷。项目代号：按立项（或竣工）时间先后对不同的建筑项目顺序编号。 编号模式图示如下：

3.科研技术类档案（C）:

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按科研课题立项（或完成）时间先后或其他方式对科研课题编以不同的代号。

编号模式图示如下：

4.产品类档案（D）:

一级及二级类目按种类或型号设置。编号模式图示如下：

5.设备仪器类档案（E）:

每一种类或型号设备给予代号，然后在种类型号代号下排列案卷。编号模式图示如下：

6.财务审计类档案（F）:

一级类目及二级以下类目按文件材料的形式名称设置。编号模式图示如下：

7.客户档案类档案（G）:

第 2 页 共 2 页

一级类目按性质或地区设置，不设二级属类。在一级类目下，每一个客户给予一个

代号，然后在每一个客户代号下排列案卷。编号模式图示如下：

8.员工档案类档案（H）:

按保管期限分类，编号模式图示如下：

9.特殊载体类档案（J）: 编号模式图示如下：

10.其它类档案（X）:

根据保管期限分类，以件为单位流水排列 编号模式图示如下：

洄水湾旅游开发有限公司

2013年8月

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