矿井维修电工职业卫生管理责任制

篇一：机修车间(安全责任制)

4．6 机修车间

4．6．1 机修车间安全生产责任制

1、贯彻执行《矿山安全法》、《煤矿安全监察条例》、《煤矿安全规程》、《作业规程》、《操作规程》等有关法律法规，以及上级安全指示、指令等，做好本单位的安全管理工作。

2、建立健全本单位各项安全生产规章制度，并严格落实执行。

3、在公司分管经理的领导下，负责本单位的安全管理工作，坚持“安全第一，预防为主”的方针，防止各类事故的发生，实现安全生产。

4、合理安排本单位的劳动组织，严明劳动纪律，保证安全生产，文明生产，不断提高劳动生产率。

5、根据本单位具体情况，超前编制作业规程及补充安全技术措施，做到“一工程一措施”。

6、认真搞好现场安全隐患排查并及时正确处理，做到不安全不生产。

7、组织本单位的经济核算，厉行节约，不断减少各种消耗，努力降低产品成本。

8、组织职工开展技术革新，积极普及推广新工艺、新技术、新设备，认真做好机器设备的推广保养工作，努力提高设备的完好率和利用率；

9、认真做好职工的安全教育和培训工作，切实提高职工的安全意识和业务技能。

10、坚持“四不放过”原则，认真做好各类事故的分析，实现安全生产。

11、严格执行“三位一体”和“手指口述”，严格质量标准化管理及定置管理。

4．6．2 主任安全生产责任制

1、负责全车间日常管理工作，协调解决外围工作。

2、月初组织召开班子会，贯彻、落实公司下达给本单位的生产经营计划；

月末总结本月的工作完成情况，总结内容为安全和生产两个方面。

3、按时参加公司每天的早会及各种会议，并认真传达、落实。

4、每天早会后，组织召开本单位的管理人员碰头会，根据公司早会的精神对当天的工作进行具体分工。

5、积极参与值班并完成矿下达的下井跟班指标，深入现场，解决实际问题。

6、协调外围工作关系和班子成员关系，主动解决职工间的内部纠纷，处理本单位职工的人情事宜。

7、审核批准班子成员、班长的假期以及职工的年休假、探亲假等，批准工具、材料的发放。

8、月底组织班子成员进行奖金的二次分配，审核材料、工具的出纳情况。

9、组织建立、健全各项规章制度，并带头执行。

10、组织安全隐患排查，组织技术比武练兵。

11、带头执行“三位一体”和“手指口述”，严格质量标准化管理及定置管理。

4．6．3党支部书记安全生产责任制

1、围绕党的中心工作，根据公司党政对安全工作的部署和要求，结合实际，把安全生产工作纳入党支部的重要工作日程，研究落实措施和责任，督促协调抓好安全生产工作，发挥在齐抓共管中的堡垒作用。

2、负责宣传贯彻党的安全生产方针和上级有关安全生产的法(来自:www.zaidian.cOm 书 业网:矿井维修电工职业卫生管理责任制)规、规定、决定。

3、教育并带领本单位的党团员工人在班组长的领导下，完成生产和工作任务，发挥党员、干部在安全生产中的模范带头作用。

4、组织抓好员工经常性的安全思想教育，提高员工安全意识。

5、督促落实各项安全管理制度，抓好本单位员工劳动组织纪律教育和整

顿狠抓“三违”。

6、支持车间行政、技术人员正确行使安全管理职责，加强思想政治工作，把安全工作作为思想工作重点，贯穿于安全生产全过程，解决好员工思想安全隐患。

4．6．4 分管电气副主任安全生产责任制

1、负责车间电气方面的日常管理工作（六矿Ⅰ回、三采区井上下变电所、一采区井下变电所、五采区井下变电所、电工班日常维修工作）。

2、按时参加车间每天的排班会，并对电工班的工作进行分工及跟踪落实；按时参加月初的车间管理人员会议、每天早上本单位的碰头会和月底的奖金二次分配会。

3、积极参与值班并完成矿下达的下井（跟班）指标。

4、落实电气设备检修标准，严把检修质量关。

5、对所辖区域的文明卫生及人员的劳动纪律和岗位人员在岗情况进行检查。

6、认真组织每两个月一次的停产检修工作。

7、定时安排好供电系统的巡查。

8、带头执行“三位一体”和“手指口述”，每月对所辖范围的质量标准化进行自检。

9、认真落实安全隐患排查和矿井维修电工技术比武练兵。

10、对电工班所有成员的理论知识及操作技能进行培训，定期进行考试（一季度一次）。

11、月末认真总结电工班的各项工作完成情况。

12、及时完成主任交办的各项工作。

4．6．5分管机械副主任安全生产责任制

1、负责车间机械维修方面的日常管理工作（钳工班、检修班、铆工班、车工班、水厂及一采区泵房）。

2、按时参加车间每天的排班会，并对所辖范围内的工作进行分工及跟踪落实；按时参加月初的车间管理人员会议、每天早上本单位的碰头会和月底的奖金二次分配会。

3、积极参与值班并完成矿下达的下井（跟班）指标。

4、落实设备检修及配件加工制作的标准，并严把质量关。

5、对所辖区域的文明卫生及人员的劳动纪律和岗位人员在岗情况进行检查。

6、积极配合每两个月一次的停产检修工作。

7、带头执行“三位一体”和“手指口述”，每月对所辖范围的质量标准化进行自检。

8、认真落实安全隐患排查和技术比武练兵。

9、对所辖范围内员工的理论知识及操作技能进行培训，定期进行考试（一季度一次）。

10、月末认真总结所辖班组的各项工作完成情况。

11、及时完成主任交办的各项工作。

4．6．6分管胶带机维护副主任安全生产责任制

1、负责三采区除电气方面外一切事务、一、五采区皮带的维修及培训管理工作。

2、按时参加三采区各小班的班前、班后会，并对所辖范围内的工作进行分工及跟踪落实；按时参加月初的车间管理人员会议和月底的奖金二次分配会。

3、积极参与值班并完成矿下达的下井（跟班）指标。

4、确保所辖区域内皮带机的正常运转、维护及巷道冲尘工作，并严把质量标准化关。

5、对所辖区域的文明卫生及人员的劳动纪律和岗位人员在岗情况进行检查。

6、认真组织每两个月一次的停产检修工作。

7、带头执行“三位一体”和“手指口述”， 认真落实安全隐患排查，每月对所辖范围的质量标准化进行自检。

8、对所辖范围内员工的理论知识及操作技能进行培训，定期进行考试（一季度一次）。

9、月末认真总结所辖范围内的各项工作完成情况。

10、及时完成主任交办的各项工作。

4．6．7分管综采设备维修副主任安全生产责任制

1、负责液压检修班日常管理工作。

2、按时参加车间每天的排班会，并对所辖范围内的工作进行分工及跟踪落实；按时参加月初的车间领导班子会议、月底的奖金二次分配会和每天早上本单位的碰头会。

3、积极参与值班并完成矿下达的下井（跟班）指标。

4、每天根据碰头会内容，布置液压检修班的主要工作。

5、落实液压设备检修标准，严把检修质量关。

6、对所辖区域的文明卫生及人员的劳动纪律进行检查。

7、带头执行“三位一体”和“手指口述”。

8、对所辖范围内员工的理论知识及操作技能进行培训，定期进行考试（一季度一次）。

9、月末认真总结液压检修班的各项工作完成情况。

篇二：机电队岗位责任制

宁夏金贺兰煤业有限责任公司机电队

岗位责任制

编制：李玉民

目 录

1、机电队队长岗位责任制……………………………………………4 2、支部书记岗位责任制…………………………………………………………… 3、机电队副队长岗位责任制…………………………………………6 4、机电队主管技术员岗位责任制……………………………………7 5、工会主席岗位责任制…………………………………………………………… 6、矿井维修钳工岗位责任制…………………………………………9 7、矿井维修电工岗位责任制…………………………………………10 8、水泵司机岗位责任制………………………………………………11 9、主扇司机岗位责任制………………………………………………12 10、压风机司机岗位责任制……………………………………………11、地面变电工岗位责任制……………………………………………12、矿灯发放人员岗位责任制…………………………………………13、绞车司机岗位责任制………………………………………………14、井下变电工岗位责任制……………………………………………15、刮板运输机安装工岗位责任制……………………………………16、井下电工岗位责任制………………………………………………17、防爆开关修理工岗位责任制………………………………………18、电缆修补工岗位责任制……………………………………………5 8131415161718192021

19、电、气焊工岗位责任制…………………………………………… 22 20、五小电器设备修理工岗位责任制………………………………… 24 21、锻工岗位责任制…………………………………………………… 25 22、铆、焊工岗位责任制……………………………………………… 26 23、电机检修工岗位责任制…………………………………………… 27 24、机厂钳工岗位责任制……………………………………………… 28 25、车工岗位责任制…………………………………………………… 29 26、护场工岗位责任制………………………………………………… 30

机电队队长岗位责任制

1、 认真搞好本单位的安全生产管理。

2、 认真学习贯彻党的一系列方针、政策、执行上级的各项指标。

全面负责本队的各项工作，是安全生产的第一责任者，各项规章制度的制定者和第一执行者。 3、 负责本队生产、安全、技术、行政等管理工作，对全队的人、财、物及三个文明建设负全面责任。

4、 负责公司供电、提升、压风管理工作，确保各种设备的安全运转。 5、 负责公司风水管路设施和公司井下电器设备的安装、维护和管理。 6、 主持本队的队务会、生产会、安全会、经营分析会、及时解决生产经营中出现的问题。

7、 深入实际调查研究，不断健全各项管理制度并组织实施。

8、 负责全队员工的技术业务培训，积极推广全面质量管理等现代化管理方法，不断提高员工队伍素质。

9、 执行支部决议，支持工会工作，密切联系群众，实行民主管理，自觉接受群众监督。

10、 清政廉洁、宽人严已、关心群众生活，为员工排忧解难。 11、 配合支部工会，做好职工的思想工作，搞好综合治理。

12、 经常深入井下，解决生产中出现的各种问题，每月入井天数不得少于20天。

支部书记岗位责任制

1、 认真学习贯彻执行党的路线方针、政策、负责党支部的各项工作。

2、 定期召开支委会和支部大会，认真传达贯彻上级党委的决议指示，研究安排支部工作，将支部工作中的重大问题及时提交支部委和支部大会讨论决定。

3、 帮助队长抓好安全质量劳动纪律等各项工作，及时组织全队职工学习党的路线、方针、政策、做好全科职工的思想政治工作。

4、检查支部工作计划、决议的执行情况和执行过程中出现的问题，按时支部大会和上级党组织汇报工作。 5、

经常与支部委员、行政负责人保持密切的联系，交流情况，互助配合，协调好党政

工团的关系，充分调动各方面的积极性。

6、 党员的思想工作和学习情况做到心中有数，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作，抓好党的思想，组织作风建设和廉正建设。

7、每月入井数不得少于20天。

篇三：机电队岗位责任制度

目 录

队长岗位安全生产责任制2 党支部书记岗位安全生产责任制4 副队长岗位安全生产责任制 5 技术员岗位安全生产责任制 6 班组长岗位安全生产责任制 7 主排水泵司机岗位安全生产责任制 8 主通风机司机岗位安全生产责任制 9 矿井机械维修工岗位安全生产责任制 10 矿井维修电工岗位安全生产责任制 11 井下排水工岗位安全生产责任制12 手工电弧焊工岗位安全生产责任制 13 井下变电所配电工岗位安全生产责任制14 回收回撤工岗位安全生产责任制15 地面强排水岗位安全生产责任制16 巷道维护（卫生工）安全生产责任制 17

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队长岗位安全生产责任制

1、机电队队长组织全队职工认真学习贯彻上级有关安全工作方针、政策法规和决定，领导和指挥全队安全生产和行政管理工作，负责全队机电运输管理和业务技术指导工作。

2、根据矿下达的年、季、月各项计划任务提出实现的措施和安排，并且安排任务到班组，认真检查班组完成任务情况。

3、主要负责通风机、井下供电、供水、排水、回收、车间等设备的安全运行。

4、负责井下所管辖电气设备的维护、修理、完好等工作。

5、负责编制、审核本队的年度、季度和月材料消耗计划，搞好工器具、材料设备的领用，及时掌握实际材料消耗并及时向矿报告。

6、认真追查和处理各种安全生产事故，按照“三不放过”原则，认真分析事故原因，吸取经验教训，提出防范措施，对重大事故要及时向矿报告。

7、加强劳动管理，负责审核、发放职工工资，合理调配劳动生产力，调整和平衡各班组劳动力，以提高出勤率和劳动效率，保证各项生产任务的完成。

8、做好职工的思想政治工作和计划生育工作，有计划有目标地组织好职工安全技术、业务和文化学习培训，不断提高职工的思想和业务素质，建立正常的生产秩序和工作秩序。

9、积极配合有关部门搞好机电队职工的安全技术培训和岗位培训。

10、搞好班组经济核算，提高经济效益，降低生产成本，依照科学性、可行性的原则，制定材料限额及材料定额。

11、建立健全各项规章制度，搞好标准化管理工作，实现标准化。

12、定期主持队内的各种会议，参加有关的专题分析会议，直接领导副队长的工作和设备调动等综合性岗位的工作。

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支部书记岗位安全生产责任制

1、在矿党委的直接领导下，负责支部的全面工作，保证按时完成上级组织下达的各项任务。

2、认真宣传、贯彻执行党的路线、方针、政策及国家的法律、法规，积极组织党支部各项决议的实施，决不允许有危害党的荣誉的宣传存在。

3、主持党支部的日常工作，负责组织召开支部委员会会议和党员大会，形成支部党员大会决议。制定支部年度、季度及月工作计划，双文明达标规划和组织发展计划，围绕党的中心工作及矿党委的工作安排，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

4、坚强党风廉正建设，坚持“三会一棵”制度，开展党风、党纪教育，提高党员素质，把党员真正培养成为遵纪守法的模范和抵制一切不正之风的尖兵。

5、经常深入现场，深入井下，密切联系群众，把政治思想工作贯穿于生产建设的全过程，吃苦在前，享受在后，真正成为双文明建设的带头人。

6、大力支持工会、共青团的工作，充分发挥其职能，围绕生产建设这个中心，齐抓共管，同心同德，搞好各项工作。

7、参与队内重大问题的研究决策，调整研究，献计献策，加强对队内各项工作的监督检查，为各项任务的完成起到保驾护航的作用。

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副队长岗位安全生产责任制

1、认真贯彻执行党的路线、方针、政策、严格执行煤矿三大规程。

2、协助队长完成各项生产经营任务。

3、负责完成所分管的各项工作，经常检查各班组任务完成情况、设备运行情况、设备完好情况、文明卫生情况，搞好质量标准化工作。

4、积极大胆的提出合理化建议，不断提高改进措施，完善管理工作，为本队生产经营管理献计献策。

5、负责编制、审核本队的年度计划，搞好工器具、材料设备的领用、消耗及回收复用工作。

6、认真追查和处理各种生产事故，按照“三不放过”原则，对重大事故要及时向矿报告。

7、做好职工的思想政治工作和计划生育工作，有计划有目标的组织好职工安

全技术、业务和文化学习，不断提高职工的思想和业务素质，建立正常生产秩序和工作秩序。

8、积极配合有关部门搞好机电队职工的安全技术培训和岗位练兵活动，不断提高职工技术业务水平。

9、完成领导交办的其它任务。

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技术员岗位安全生产责任制

1、 负责本队的技术管理工作，严把技术、安全、质量关。

2、 负责本队的职工技术业务培训、考核工作，不断提高职工的技术业务水平。

3、 负责对内技术革新、设备测试、试验、保护系统的整定工作，按计划组织实施。

4、 负责本队的年度设备更新计划、设备大修计划、机电设备检修计划、检修进度、检修施工措施的编制，并协助组织实施。

5、 做好机电基础工作，负责设备技术档案、技术资料、图纸的编制，整理和审查工作。

6、 参加重大事故、特大事故的追查分析和事故抢修工作。

7、 负责对各种规章制度、操作规程、安全技术措施的编制修改、审查工作。

8、 负责分管业务范围内的机电设备选型、安装、设计计算等技术工作。