市场专员岗位职责

篇一：市场专员岗位职责

市场专员岗位职责

岗位名称：市场专员

直接上级：市场部经理

岗位职责：

1、服从市场部经理的领导，严格执行公司及本部门的各项规章制度和工作流程；

2、协助市场部经理处理与各部门沟通与合作事宜；

3、协调重点项目的执行，协助经理及销售部进行相关外联工作；

4、收集媒体信息，为公司的广告宣传提供参考；

5

、按照部门经理的安排对市场部内部资料进行整理；

6、加强与销售人员沟通，收集市场信息，积累市场宣传材料；

7、与公司电子商务配合，为网站更新提供资料；

8、负责客户信息的收集、分类和管理，并建立健全客户档案信息材料；

9、参与市场规划、营销计划的编制汇总，整理市场调研信息，分析细分市场客户分布情况；

10、分析营销计划和市场开发实施情况，为总体营销思路和发展目标的制定提供支持；

11、汇总整理公司年、季、月度市场投入和促销费用预算及使用情况；

12、协助销售部做好客户信用评估及售后服务工作，维护良好的

客户关系；

13、每月按时向市场部经理提交各类管理报表和书面报告；

14、协助市场部经理做好日常管理工作，包括会议记录、来电登记等；

15、完成直属上级、公司领导临时交办的其他工作。 工作权限：

1. 有对市场策划方案和计划的建议权；

2. 有对品牌推广和促销活动的建议权；

3. 有向各部门收集与本职工作相关文件和资料的权力；

4. 有对市场营销管理工作违规的纠正权和处罚建议权； 工作重点考核项目：

1. 市场部工作方案和计划的可行性和执行的有效性；

2. 市场营销信息收集的及时性和有效性；

3. 客户信息档案整理保存的完整性和真实性；

4. 市场投入费用登记管理的及时性和准确性；

5. 市场管理表格和总结报告上报的及时性和准确性。

篇二：市场部人员岗位职责

市场部人员岗位职责

一、市场部职能

1.实现企业销售目标。

2.制订和实施销售计划。

3.销售管理;销售政策的制订与施行，销售人员管理。

4.市场调研与市场预测。

5.策划。

6.销售工作的监察与评估。

二、市场部经理职责

1.服从上级领导，及时完成下达任务。

2.全面负责市场部日常管理工作。

3.制订销售政策和销售计划(年、季、月)。

4.组织和指导销售人员的工作，对销售人员的业绩进行考评。

5.对销售工作的监察，处理客户问题，审核业务往来单位，建立信息反馈制度负有领导责任。

6. 定期总结工作，并向厂长提交工作报告。

7. 市场开发。

8. 对工作中存在的不足进行反思，不断调整销售政策，管理制度和销售计划。

9. 领导开展市场调查与市场预测、策划等工作。

10. 协调本部内部各部及本部与其他部的关系。

11. 其他临时性工作。

三、市场部经理助理职责

1.服从市场部经理领导，及时完成下达任务。

2.协助市场部经理处理日常管理工作。

3.协助市场部经理制订销售政策及销售管理制度。

4.审核业务往来单位。

5.对市场监察、客户问题处理，建立信息反馈制度，市场调查与预测与策划负有指导责任。

6.协调内部各部与本部与其他部门的关系。

7.其他临时性工作。

四、市场调查人员职责

⒈服从市场部经理领导，按要求完成下达任务。

⒉对本企业产品进行调查：产品的功效、质量、品牌、包装、生产成本;目前执行的价格政策和价格管理制度;产品的市场份额、销量;广告、推销、公关策略和配销渠道;供应商调查及原辅料价格调查;营销业绩评估调查。

⒊ 对竞争企业的调查：产品的功效、质量、品牌、包装、生产成本;价格政策、促销投入、配销渠道、市场份额。

⒋ 国家政策法规导向、医药改革方向、调查。

⒌ 市场发展趋势，总体特征调查。

⒍ 医院、医生、患者的需求特征调查。

⒎ 新产品、新技术开发方向调查。

⒏ 经销商资信能力调查，(可由业务员完成)。

⒐ 建立情报搜集网络。

⒑ 建立情报资料库和档案管理制度。

⒒ 对调查资料进行整理、分析和科学预测，定期提交调查报告。

⒓ 保守商业机密。

⒔ 其他临时性工作。

五、业务主办职责

⒈ 完成市场部经理下达的销售任务，负责辖区内医院的开发、进药、回款。

⒉ 协调企业与医院、医生、药房、采购的关系，以及企业与经销商、经销商与医院的关系，保证销售渠道畅通与稳定，准确掌握药品销量。

⒊ 制订月销售计划，报市场部经理，协助市场部制订阶段性销售计划。

⒋ 及时反馈市场信息情报，向市场部提出合理化建议。

⒌ 遵守企业销售管理制度，服从市场部经理的领导，配合其他相关部门及人员的工作。⒍ 保守企业商业机密。

⒎ 离开本工作岗位前将所负责销售产品货款收清，并完成所有工作交接。

⒏ 宣传、介绍和推广企业产品(医、患、商)，树立良好的产品形象、品牌形象、企业形象。

⒐ 对所销售的药品负责。

六、策划人员职责

⒈ 服从市场部经理领导，按要求完成下达任务。

⒉ 就建立企业长期发展战略规划，并因之制定中、近期经营规划，提出建议及咨询意见供决策层参考。

⒊ 对营销、产品开妇、促销、广告、公关、配销渠道管理、业务员管理、价格管理及其他营销政策管理提出策划方案。

⒋ 建立企业形象识别系统(CIS)。

⒌ 参与和指导市场调查与信息情报的搜集整理。

⒍ 就管理政策调整和制度创新提出建议。

⒎ 就企业经营活动出现的新问题提供紧急解决方案。

⒏ 保守商业机密。

⒐ 其他临时性工作。

七、客户档案管理人员职责

⒈ 服从市场部经理领导，按要求完成下达任务。

⒉ 根据业务员反馈的客户资料经市场监察人员核实后，据《客户档案管理制度》建立客户档案。

⒊ 严格保守商业秘密。

⒋ 根据信息反馈管理人员及市场监察人员、业务员提供的资料及时更新客户档案。⒌ 客户档案评估，及时、准确向市场部经理提供依据。(或：非现款交易方式应经历"签字"程序)

⒍ 其他临时性相关工作。

八、信息反馈管理人员职责

篇三：市场专员岗位职责(共8篇)

篇一：市场专员岗位职责

部门名称：市场部

直接上级：市场部经理

岗位名称：市场专员

主要职责：

? 主动参与并负责市场部相关的各项工作

? 负责市场部各工作项目的资料搜集

? 市场部库房的管理

? 市场部文档资料管理

职责要求：

1. 要熟悉市场部各各工作环节，具有良好的沟通能力

2. 头脑灵活、具有创新意识、思路清晰、善于学习

3. 较强的责任心、进取心

4. 跟随社会潮流，与时俱进

工作内容：

负责市场部各工作项目的资料搜集：

1. 按照领导要求，了解个工作项目的具体内容，进行资料的搜集整理

例如：市场活动所遇物料的找寻、外刊所需的图文资料搜集等

2. 及时和上级领导沟通，及时调整资料搜集的方向

3. 对搜集的资料进行有针对性的整理，不断提高自身能力

4. 将搜集资料整理好交给上级领导

主动参与并负责市场部相关的各项工作：

（一）市场活动

1. 积极主动参与市场活动的前期准备工作，提出自己想法，协助工作顺利进行

2. 根据领导安排，负责市场活动前期准备及活动现场的相关工作

例如： 前期物料准备

活动场地布置

活动现场的图文采集

要求：拍出来的照片要清晰，每辆都要进行全方位的照一遍（车头、车身、车 尾全方位全角度的照片），每张照片要有车标 、车顶牌、车牌照、销售

顾问、客户，如果有布标或者拱门等宣传设施，也要拍下来

活动结束后及时存档

注意：活动开始时，督促销售顾问及时布置本次活动的宣传有关物品

活动结束后的物料整理统计及时归库

（二）店面布置

1. 根据领导要求协助或负责店面布置装饰等相关工作

例如：综合展厅柱子装饰

要求：前期准备好所需物料（纱布、花球、鱼线、工具），进行现场安装或指导其他协助人员安装、尽量在规定时间内完成

2. 随时注意展厅广宣物料及装饰物料的破损程度及摆放是否规范，及时通知上 级领导更换调整

（三）外刊

1. 参与外刊专题讨论，提出自己想法，协助工作顺利进行

2. 根据选题搜集相关图文资料

例如：搜集网路资料

与相关部门确认价格政策等信息

根据所搜集的资料进行整理

要求：按每篇稿件的所需内容有针对性的搜集资料、保证资料真实、有时效性， 对重点内容进行标注，每份资料单独保存在一个文件夹内并进行归档。

3. 协助外刊图文校对

要求：对外刊上的文字信息、图片信息进行校对，特别是公司信息、价格、日 期等重要内容进行校对，保证重点内容准确无误。如发现错误及时上报，确认 或修改。

（四）网站

1. 根据市场活动活及相关要求更新网站内容

要求：按活动信息撰写帖子并及时发帖，保证帖子的内容准确无误，并关注网 站、帖子的动态，对网友的留言及时回复。发现网站的问题及时处理或上报。

2. 及时提醒网站图文更新

要求：经常去扣扣群、论坛、社区交流互动

3. 社区论坛时时发帖，网罗人气

要求：经常去扣扣群、论坛、社区交流互动

（五）短信平台

1. 掌握短信平台的使用方法

2. 根据领导安排及公司需要操作发送短信

3. 统计发送条数及剩余条数

要求：及时联系短信平台的工作人员，保证信息及时到达，对已发送的短信进行抽查，及时询问公司员工，了解短信的到达情况。

市场部库房的管理

1. 库房物品盘点

2. 库房物品整理

3. 库房物品保管

（相关规范另附）

4. 负责市场部物品的申请和物品的保管工作

对部门内的办公用品进行清点，所需物品上报申请，物品领回来后，对其进行清点和保管工作

市场部文档资料管理

1. 负责市场部相关表格的制作及使用

加班申请表，倒休表，考核单，请假单等文件的整理、归档以及发放工作

2. 常规广告

定期整理报纸广告，对其不同报纸进行归档，存档满一年将报纸交给行政部存档

3. 卡曼外刊

对卡曼外刊定时进行整理，外刊印刷完毕后，拿出10份出来，进行市场内部存档，卡曼外刊存档满一年，交给行政部归档

4. 卡曼内刊

对卡曼内刊定时进行整理，并及时存档，每期最终打印稿出来后，协助发放各个部门,并存档一份，卡曼内刊存档满一年，交给行政部存档

篇二：市场专员岗位职责

市场专员岗位职责

岗位名称：市场专员

直接上级：市场部经理

岗位职责：

1、服从市场部经理的领导，严格执行公司及本部门的各项规章制度和工作流程；

2、协助市场部经理处理与各部门沟通与合作事宜；

3、协调重点项目的执行，协助经理及销售部进行相关外联工作；

4、收集媒体信息，为公司的广告宣传提供参考；

5、按照部门经理的安排对市场部内部资料进行整理；

6、加强与销售人员沟通，收集市场信息，积累市场宣传材料；

7、与公司电子商务配合，为网站更新提供资料；

8、负责客户信息的收集、分类和管理，并建立健全客户档案信息材料；

9、参与市场规划、营销计划的编制汇总，整理市场调研信息，分析细分市场客户分布情况；

10、分析营销计划和市场开发实施情况，为总体营销思路和发展目标的制定提供支持；

11、汇总整理公司年、季、月度市场投入和促销费用预算及使用情况；

12、协助销售部做好客户信用评估及售后服务工作，维护良好的

客户关系；

13、每月按时向市场部经理提交各类管理报表和书面报告；

14、协助市场部经理做好日常管理工作，包括会议记录、来电登记等；

15、完成直属上级、公司领导临时交办的其他工作。 工作权限：

1. 有对市场策划方案和计划的建议权；

2. 有对品牌推广和促销活动的建议权；

3. 有向各部门收集与本职工作相关文件和资料的权力；

4. 有对市场营销管理工作违规的纠正权和处罚建议权； 工作重点考核项目：

1. 市场部工作方案和计划的可行性和执行的有效性；

2. 市场营销信息收集的及时性和有效性；

3. 客户信息档案整理保存的完整性和真实性；

4. 市场投入费用登记管理的及时性和准确性；

5. 市场管理表格和总结报告上报的及时性和准确性。

篇三：市场专员工作职责

市场专员的主要工作职责

1、 完成个人年、季、月度市场活动计划，批准后进行实施；

2、 协助主管做好各项业务工作，服从管理安排；

3、 制定游戏活动推广方案，执行地面推广宣传和促销活动，进行

预算的控制和调整；

4、 负责游戏业务的开拓，洽谈合作方，建立稳定合作平台，寻找

一切资源做整合营销工作；

5、 出色的表达能力和说服能力，良好的客户意识，培养完善的独

立工作能力；

6、 完成维护工作，对各项业务、活动、广告的投入进行备案，并

进行情报搜集整理、数据分析、协调跟进、活动效果评估等；

7、 协助主管进行数据的整理和分析，提出修改建议并实施；

8、 认真做好同行业调查工作，方便公司运筹，知己知彼；

9、 具有敏锐的思维和创新能力，较强的学习能力和业务拓展能力，

从细节中发现并提炼激活新老玩家的有效技术，不时的总结提出具有创意的推广方案；

10、 合理的进行广告、新闻媒体的挑选和管理，建立合作媒体，

代表公司对外发布需发布的信息；

11、 优秀完成领导安排的工作，在广大玩家中树立游戏品牌知

名度和声誉。

篇四：市场专员岗位职责说明书

市场专员（华东）岗位说明书

一、 岗位标志信息

岗位名称：市场专员

所属部门：营销部

直接上级：营销部经理

直接下级：无

二、 岗位工作概述 市场专员主要工作包括：市场策划，市场调研，市场推广。市场专员要求能够提高产品的销售决策质量和解决存在于产品销售中的问题，进行系统的，客观的识别、收集、分析和传播营销信息的过程，另外，市场专员承担各种营销部门的基础和协助工作，比如订单管理，从用户下单、确认订单、分配订单、订单收款到运发订单的运作。

三、工作职责 1、协助华东区经理按公司要求，策划本大区的市场营销方案。

2、针对公司的市场推广主题主题活动，对办事处主任、业务代表和事务代表进行沟通、培训和指导。

3、对公司要求的市场推广主题活动的开展情况，对大区内各办事处进行现场督导和检查。

4、组织大区相关人员对各办事处的促销活动进行验收。

5、对大区内各办事处促销申请和促销费用的审核。

6、协助大区内各办事处对基础工作的强化和规范管理。

7、收集市场信息及行业动态。

8、完成公司下达的临时任务。

四、绩效指标

1策划方案成功率

2策划效果

3品牌市场价值增长率

4市场调研计划达成率

5调研报告质量

6收集相关资料完成状况

7市场拓展计划完成率

8市场推广活动费用空置率

9媒体正面曝光次数

五、岗位工作关系

（一） 内部关系：与营销部门各专员协作，完成市场调研、策划、

拓展工作

（二） 外部关系：与竞争对手的竞争关系

六、岗位工作权限

1有权对销售费用的支出进行总体控制；

2有权代表公司对外谈判并签订销售合同；

3对下属人员有考核权；

4对公司产品的价格浮动有建议权。

5严格执行规章制度，履行工作职责

6积极进行市场调研，分析，预测。

7负责对市场现状的管理

七、岗位工作时间

除在公司规定时间内上班外，经常加班

八、岗位工作环境

经常出差

九、岗位任职要求

1.基本条件：

学历，本科及以上学历，市场营销学、管理学、计算机等相关专业（条件优异者，可适当放宽），25岁以上。

2专业知识：

信息化技术及公司产品、业务流程的知识

市场信息收集、分析和管理相关知识

市场营销策划相关知识

市场调研分析相关知识

3专业能力：

能够为各经营单位提供市场营销工作的指导和帮助

能够独立完成针对行业和产品方案的市场分析、市场营销策划 具有组织市场培训、市场活动、市场宣传、行业战役的能力 较好的书写、文字功底，语言简练，逻辑性好

良好的协调沟通能力

4.工作经验

2年以上信息化企业市场策划经理岗位工作经历。

具体负责过行业市场和产品方案市场营销策划。

5.工作品行与态度：

诚实正直、执着的品性

篇五：市场分析专员岗位职责

岗位名称:

岗位职责公司:河源市天信汽车销售服务有限公司

岗位责任人姓名：胡健

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岗位负责人独立完成分配给他的任务。他们也做偶然性的非本职工作。

他有权从上司那儿获得有关分配给他的工作信息。

他向上司提供有关自己工作范围内的重要信息。为了企业的正常运转，他可以从同事那儿获得信息或向同事提供信息。

本岗位有效期从：2013-xx-xx 起 复印一份给岗位责任人/员工

签字：

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篇六：市场专员工作职责

1. 概述：针对人事行政工作及市场部工作要求，特拟此职位 2. 3. 4. 5.